KONflikt-coaching & Kurzzeit-MEDIAtion
WeiterführendeS DIPLOM-SEMINAR in Konflikt-Coaching & Kurzzeit-MEDIATION
Konflikte gehören zum Zusammenleben und Zusammenarbeiten dazu. Ein Grossteil der Menschen ist im Konfliktfall emotional überfordert und verhält sich destruktiv. Ausschlaggebend ist, wie wir mit Konfliktsituationen umgehen und wie wir uns in ihnen konstruktiv verhalten können.
Sie haben die Ausbildung zum lösungsorientierten Coach erfolgreich abgeschlossen und möchten Ihr bereits angeeignetes Wissen in Konflikt-Coaching und Kurzzeit-Mediation vertiefen. In diesem 5-tägigen Intensiv-Seminar erlernen Sie mediative Interventionstechniken und professionelle Gesprächsführung in Konfliktsituationen mit mehreren beteiligten Parteien. Dieses Intensiv-Seminar eignet sich für Teilnehmer*innen, die sich die grundlegenden Fähigkeiten einer lösungsorientierten Gesprächsführung im Sinne eines Coaching-Gesprächs bereits angeeignet haben und ihr Wissen vertiefen und vermehrt praktisch anwenden möchten in beruflichen und privaten Alltagssituationen sowie auf Führungsebene.
Voraussetzung für die Teilnahme
Voraussetzung für dieses Intensiv-Seminar ist der vorgängige Diplom-Abschluss in lösungsorientiertem Coaching, da dieses Seminar auf dem Lehrgang in lösungsorientiertem Coaching vertiefend aufbaut.
Gruppengrösse
Das Seminar in Konflikt-Coaching & Kurzzeit-Mediation wird mit mindestens 5, höchstens 10 Teilnehmer*innen durchgeführt. Die Kleingruppe ermöglicht intensives Arbeiten und den grösstmöglichen Nutzen für jede*n einzelne*n Teilnehmer*in.
Kosten
Die Kosten für das Intensiv-Seminar in Konflikt-Coaching & Kurzzeit-Mediation inklusive Schulungsunterlagen betragen
Fr. 1'590.00, zahlbar 30 Tage vor Ausbildungsbeginn
Fr. 290.00 Diplomabschluss/Prüfungstag
Gebühr für Prüfungswiederholung: Fr. 190.00.
Bezüglich Ratenzahlung kontaktieren Sie uns bitte direkt.
Ausbildungs-Inhalte
Das Intensiv-Seminar ist in 4 Seminartage (zuzüglich fakultativem Prüfungstag) gegliedert:
1. Seminar-Tag
- Was ist ein Konflikt und wie er entsteht
- Bewusstes Erkennen von Konflikten im Ansatz
- Grundkenntnisse der konstruktiven Konfliktlösung
- Ablauf und Phasen einer Kurzzeit-Mediation mit zwei Konflikt-Parteien
- Kommunikationsmodelle zur Konfliktlösung
- Erkennen eigener Konflikt-Muster und eigener Grenzen
2. Seminar-Tag
- Phasen und Wirkungsweise in Konflikten
- Anwendung konstruktiver Gesprächstechniken
- Professionelle allparteiliche Grundhaltung
- Wirkfaktor Eigenverantwortung und Perspektivenwechsel
- Erfahrungen durch eigene Konflikt-Coaching-Gespräche
3. Seminar-Tag
- Konflikt-Coaching & Kurzzeit-Mediation auf Führungsebene
- Typologische Unterschiede von Konflikt-Systemen unter Berücksichtigung emotionaler Aspekte
- Einflussfaktoren im Konflikt-System erkennen und aufzeigen können
4. Seminar-Tag
- Praktischer übungstag von Mediations-Settings
- Verhaltensregeln, vertragliche, rechtliche und ethische Aspekte im Coaching und in der Kurzzeit-Mediation
5. Seminar-Tag (fakultativ)
- Diplom-Abschluss: schriftliche Arbeit & praktisches Mediations-Setting
SEMINAR-Daten "KONFLIKT-COACHING & Kurzzeit-Mediation"
Das Seminar ist in 4 Seminartage plus einen Prüfungstag gegliedert.
Die Seminartage finden jeweils ganztags statt.
Kurszeiten:
09.00 - 17.00 Uhr
Anmeldeschluss: 10.01.2027
Diplom-Seminar Konflikt-Coaching & Kurzzeit-Mediation - Start am 08.02.2027 - buchbar
| 1. Seminartag Montag | 08.02.2027 |
| 2. Seminartag Montag | 22.02.2027 |
| 3. Seminartag Montag | 01.03.2027 |
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4. Seminartag Montag |
15.03.2027 |
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5. Seminartag Montag |
05.04.2027 Prüfungstag |
